Opinião
Como referimos no final do artigo anterior, interessa-nos olhar para o contexto angolano e identificar empresas que possam cumprir, intrinsecamente, essa função. Assinalámos os casos da Unitel, da Opaia e do Carrinho, entre outros: incontornáveis,
A sustentabilidade deixou de ser uma preocupação acessória ou limitada à dimensão ambiental. Hoje, deve ser encarada como uma componente essencial da estratégia das organizações e da sua capacidade de criar valor de forma duradoura.
É comum nas organizações angolanas encarar toda saída de colaboradores como fracasso na gestão do pessoal. Ao longo de mais de dez anos de experiência em gestão do capital humano, no sector financeiro e, agora,
Ao longo de mais de 20 anos de experiência em Recursos Humanos, entre o sector empresarial público e o sector mineiro, fui construindo a minha identidade profissional em contextos muito distintos. Durante muito tempo, quando
É inequívoco, para mim, que o petróleo (e o gás) ainda fazem parte do nosso futuro. A transição energética não pode significar, necessariamente, abandonar os hidrocarbonetos. Para um país cuja economia, receitas públicas e maior
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